Gary Hamel - Gary Hamel

Gary P. Hamel
Gary Hamel a Eric Schmidt na večeři MLab.jpg
Gary Hamel (vlevo) rozhovory s Ericem Schmidtem (vpravo)
narozený 1954
Alma mater Michiganská univerzita
obsazení Autor, profesionální řečník, konzultant managementu
webová stránka garyhamel.com

Gary P. Hamel (narozen 1954) je americký konzultant pro management. Je zakladatelem Strategos, mezinárodní poradenské firmy se sídlem v Chicagu.

Životopis

Hamel absolvoval Andrews University v roce 1975 a Ross School of Business na University of Michigan v roce 1990.

Hamel byl hostujícím profesorem mezinárodního obchodu na University of Michigan (PhD 1990) a na Harvard Business School a je také hostujícím profesorem strategického managementu na London Business School .

Práce

Gary Hamel je původcem (s CK Prahalad ) konceptu klíčových kompetencí . Je také ředitelem Woodside Institute, neziskové výzkumné nadace se sídlem ve Woodside v Kalifornii. Byl zakladatelem poradenské firmy Strategos, kde působil jako předseda do roku 2003. UTEK Corporation získala Strategos v roce 2008 v rámci transakce se všemi akciemi, jak uvádí SEC. V roce 2012 se společnost Strategos stala nezávislou strategií a inovačním poradenstvím opět prostřednictvím odkupu managementu.

Wall Street Journal zařadil Gary Hamel jako jeden z nejvlivnějších obchodních myslitelů, a časopis Forbes označil jej „přední světový expert na obchodní strategii“. V roce 2013 nebylo jeho jméno uvedeno v aktualizované verzi seznamu Wall Street Journal.

Je také členem rady Reliance Innovation Council vytvořené společností Reliance Industries Limited , Indie.

Vybrané publikace

  • Soutěž o budoucnost (s CK Prahalad ; Harvard Business School Press, duben 1996) ISBN   978-0-87584-716-0
  • Výhoda Alliance: Umění vytváření hodnoty prostřednictvím partnerství (s Yves L. Doz ; Harvard Business School Press, září 1998) ISBN   978-0-87584-616-3
  • Strategická flexibilita: Správa v turbulentním prostředí (s CK Prahalad, Howard Thomas a Don O'Neal; Wiley, 5. ledna 1999) ISBN   978-0-471-98473-3
  • Leading the Revolution (Harvard Business School Press, 2000) ISBN   978-0-452-28324-4
  • Budoucnost managementu (s Billem Breenem; Harvard Business School Press, 10. září 2007) ISBN   978-1-4221-0250-3
  • Na čem teď záleží: Jak zvítězit ve světě neúnavných změn, divoké konkurence a nezastavitelné inovace (2011) ISBN   978-1-118-12082-8
  • Soutěž založená na kompetencích (ed., S Aime Heene; John Wiley & Sons, 1994) ISBN   0-471-94397-5
Články, výběr
  • Základní kompetence korporace (s CK Prahalad; Harvard Business Review, 1990)
  • Strategický záměr (s CK Prahalad; Harvard Business Review, (1989)
  • Corporate Imagination and Expeditionary Marketing (s CK Prahalad; Harvard Business Review, 1991)
  • Strategy as Stretch and Leverage (s CK Prahalad; Harvard Business Review, 1993)
  • Strategie jako revoluce (Harvard Business Review, 1996)
  • Bringing Silicon Valley Inside (Harvard Business Review, 1999)
  • The Quest for Resilience (s Liisou Välikangas; Harvard Business Review, 2003)
  • „Financování růstu ve věku úsporných opatření“ (s Garym Getzem; Harvard Business Review, červenec – srpen 2004)
  • The Why, What a How of Management Innovation (Harvard Business Review), 84, 2006.

Reference

externí odkazy