P. George Benson - P. George Benson
P. George Benson | |
|---|---|
 | |
| Předseda College of Charleston | |
|
V kanceláři 1. února 2007 - 1. července 2014 | |
| Předcházet | Leo Higdon |
| Uspěl | Glenn F. McConnell |
| Osobní údaje | |
| narozený |
Paul George Benson
3. června 1946 Lewisburg, Pensylvánie |
| Manžel (y) | Jane Oas Benson |
| Děti | Jeffery, Laura a Alison |
| Alma mater |
University of Florida New York University Bucknell University |
Paul George Benson (narozen 3. června 1946) je americký akademik a bývalý prezident College of Charleston v Charlestonu v Jižní Karolíně .
raný život a vzdělávání
Benson se narodil v Lewisburgu v Pensylvánii Paulu Bensonovi (1911-1975) a Anně Louise Stolz Bensonové (1921-2014). Jeho otec byl generálním ředitelem Royal Imprints, Inc. a jeho matka učila matematiku na Bucknell University. V roce 1951 se narodil Bensonův bratr Charles („Chuck“) Edward Benson. V roce 1960 jeho otec prodal Royal Imprints a vrátil se k výuce statistik a matematiky na Bucknell University, kterou dělal několik let ve 40. letech. Poté, co byla v 50. letech v domácnosti, se jeho matka vrátila k výuce na střední škole v Miltonu, kde pracovala na magisterském studijním programu v oboru vzdělávání v Bucknellu, který získala v roce 1964. Poté se stala poradkyní na společné střední škole v Lewisburgu. až do důchodu v roce 1983.
Benson absolvoval střední školu v Lewisburgu v roce 1964. Navštěvoval Bucknell University ve svém rodném městě, kde v roce 1968 získal titul bakaláře matematiky. Během studia v Bucknell se Benson připojil ke kapitole Kappa bratrství Sigma Chi a hrál univerzitní golf. . Po absolvování Bucknellu pracoval rok jako analytik managementu pro Army Army Agency v Arlingtonu ve Virginii. Pomáhal určovat personální potřeby agentury po celém světě. V červnu 1969 se Benson připojil k Bell Telephone Laboratories ve Whippany, NJ jako inženýr návrhu počítačových programů a člen technického personálu. Byl součástí týmu odpovědného za vývoj a údržbu prvního systému správy dat společnosti AT&T. Zatímco v Bell Labs, Benson absolvoval práci v oblasti operačního výzkumu na New York University. V září 1971 nastoupil na doktorský program management science v dnešní Warrington College of Business na University of Florida. V srpnu 1977 získal titul PhD v rozhodovacích vědách u nezletilých ve statistice a ekonomii.
Kariéra
Na jaře roku 1976, Benson byl najat jako odborný asistent na katedře věd managementu na University of Minnesota ‚s Carlson School of Management . Na konci prosince 1976 se přestěhoval do Minnesoty a začal učit v lednu 1977. Byl jmenován docentem s funkcí v květnu 1982. Od roku 1983 do roku 1988 působil jako oblastní vedoucí rozhodovacích věd a od roku 1992 do roku 1993 ředitelem Centrum řízení provozu. V červnu 1993 se stal děkanem Rutgers University ‚s Business School , stejně jako profesor rozhodovacích věd. V červnu 1998, Benson se stal děkanem University of Georgia je Terry College of Business a Simon S. Selig Jr. Židle pro hospodářský růst. Tuto funkci zastával do 1. února 2007, kdy se stal prezidentem College of Charleston.
Dne 1. července 2014 odstoupil z funkce prezidenta College v Charlestonu . Jeho nástupcem byl jmenován guvernér nadporučíka v Jižní Karolíně Glenn F. McConnell . Benson vzal roční volno, než se vrátil na College of Charleston jako člen fakulty na School of Business. Benson v současné době vyučuje obchodní statistiku v oddělení dodavatelského řetězce a správy informací.
Benson je členem tří korporátních rad: AGCO Corporation, Crawford & Company a Primerica, Inc. Je předsedou představenstva Nadace pro cenu Malcolm Baldrige National Quality Award. Nadace je nezisková organizace v soukromém sektoru, která získává finanční prostředky na podporu programu Baldrige Performance Excellence Program . Národní cena za kvalitu Malcolm Baldrige (MBNQA) byla založena v roce 1987 a prezident Spojených států ji každoročně uděluje organizacím, které prokazují vynikající kvalitu a výkon. Byl založen Kongresem za účelem identifikace a uznání vzorových podniků; stanovit určitá kritéria pro hodnocení úsilí o zlepšení; a sdílet osvědčené postupy. V roce 1998 byla rozšířena o zdravotní péči a vzdělávání a v roce 2005 o neziskový sektor.